19 février 2018

Harmonie en famille ET en affaires…

Saviez-vous que…

Le maintien du caractère familial d’une PME et son transfert vers un descendant, ajoutent à la complexité du transfert.  Comme le chef d’entreprise (qui est bien souvent le chef de clan…) cherche plus souvent qu’autrement à maintenir l’harmonie au sein de la famille, il doit composer avec des questions parfois délicates :

  • Comment rester équitable envers les enfants non-actifs dans l’entreprise?
  • Comment gérer la progression de son fils ou de sa fille comme nouveau patron?
  • L’entreprise familiale peut-elle toujours servir de tremplin à tous les membres de la famille?
  • Comment déterminer la place des conjoints dans la propriété et la gestion de l’entreprise?

Suggestion : vivement s’en parler franchement dans un Conseil de famille!!!

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