22 janvier 2018

Relève : Distinguer autorité et leadership…

Saviez-vous que…

Pour la relève, l’autorité est un pouvoir formel que l’entreprise lui accorde (selon le rôle qui lui est attribué) alors que le leadership reste un pouvoir informel que son entourage lui accorde (peu importe le rôle qu’il joue).

Autorité et leadership sont donc deux formes de pouvoir tout à fait différentes, que parfois la relève a tendance à confondre entre elles!  Ainsi pour un « releveur », être nommé patron ne fait pas de soi un leader pour autant : le leadership se développe au quotidien, au fil des gestes et paroles avec l’équipe en place.

Et c’est d’autant plus vrai au sein d’une PME familiale : ainsi, pour devenir un bon leader, avoir le « bon nom de famille » ne suffit pas…

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